Definicja decyzji
Oddzielamy prawdziwą decyzję od szumu: opinii, lęków, pobocznych tematów i niepełnych danych.
Sparing decyzyjny 1:1
Miesiąc Decyzyjny
Krótki, intensywny format dla sytuacji, w których kierunek jest mniej więcej znany, ale decyzja wciąż nie zapada. Pracujemy po to, żeby rozstrzygnąć, zakomunikować i uruchomić działanie.
Dla kogo
Founderzy, CEO i członkowie zarządu z jedną lub kilkoma decyzjami blokującymi firmę.
Czas
4 tygodnie
Zaangażowanie
sesje 1:1 + kontakt między nimi
Cena
Cena ustalana indywidualnie
Dla kogo
Kiedy Miesiąc Decyzyjny ma sens
Najczęściej nie brakuje wiedzy. Brakuje terminu, konfrontacji założeń i kogoś, kto utrzyma rytm do momentu podjęcia decyzji.
- Masz decyzję strategiczną, kadrową, ofertową albo sprzedażową, która wraca od tygodni.
- Zespół czeka na kierunek, ale Ty wciąż doprecyzowujesz warianty.
- Wiesz, że brak decyzji też jest decyzją — i zaczyna kosztować.
- Potrzebujesz sparingu z kimś, kto powie wprost, co widzi i czego unikasz.
- Nie chcesz pełnego projektu doradczego, tylko zamkniętego procesu rozstrzygnięcia.
Zakres
Na czym pracujemy
Zawężamy problem, sprawdzamy warianty i doprowadzamy temat do konkretnej decyzji.
Kryteria oceny
Ustalamy konkretne kryteria, według których ocenimy dostępne warianty i podejmiemy spójną, uzasadnioną decyzję.
Scenariusze
Porównujemy warianty przez wpływ na przychód, marżę, zespół, ryzyko i czas zarządu.
Ryzyka
Nazywamy konsekwencje decyzji i konsekwencje dalszego zwlekania.
Komunikacja
Ustalamy, komu, kiedy i w jaki sposób zakomunikować decyzję, aby zespół rozumiał kierunek i swoją rolę.
Wdrożenie
Przekładamy decyzję na pierwsze działania, odpowiedzialności, terminy i mierniki na najbliższe tygodnie.
Przebieg
Jak wygląda miesiąc pracy
- 1
Tydzień 1
Dwie sesje po 90 minut. Porządkujemy kontekst, warianty, dane i prawdziwe kryteria decyzji.
- 2
Tydzień 2
Jedna sesja 90 minut. Testujemy scenariusze, ryzyka i najtrudniejsze konsekwencje.
- 3
Tydzień 3
Podejmujesz decyzję albo zawężasz ją do ostatniego rozstrzygnięcia. Ustalamy komunikację i pierwszy plan działań.
- 4
Tydzień 4
Domykamy wdrożenie: rytm, odpowiedzialności, mierniki i komunikaty do zespołu lub wspólników.
Efekt po miesiącu
- Decyzja jest podjęta, a nie dalej omawiana.
- Zespół rozumie kierunek i pierwsze kroki.
- Masz plan wdrożenia na najbliższy kwartał.
- Wiesz, które tematy odkładasz świadomie, a nie przez przypadek.
- Zostaje rytm decyzyjny, który możesz prowadzić samodzielnie.
Dlaczego ten format działa
Cztery tygodnie są wystarczająco długie, żeby wyjść poza jedną rozmowę, i wystarczająco krótkie, żeby nie odkładać rozstrzygnięcia.
Stały kontakt między sesjami pozwala pracować na tym, co dzieje się naprawdę, nie tylko na agendzie spotkania.
Jeśli sprawa okaże się szersza niż jedna decyzja, program można rozłożyć na dwa miesiące — ustalamy to po diagnozie sytuacji.
FAQ
Najczęstsze pytania
Czy muszę mieć jedną konkretną decyzję przed startem?
Najlepiej tak, ale nie musi być idealnie zdefiniowana. Pierwsza część pracy często polega właśnie na nazwaniu prawdziwej decyzji.
Czy pracujemy tylko 1:1?
Podstawą jest praca 1:1 z osobą decyzyjną. Jeśli potrzebny jest udział wspólnika lub członka zarządu, ustalamy to w zakresie.
Czy dostaję dokument na koniec?
Tak, jeśli ma to sens dla decyzji. Minimum to klarowny plan wdrożenia, kryteria decyzji i lista kolejnych kroków.
Co jeśli decyzja dotyczy ludzi?
To częsty temat. Pracujemy wtedy zarówno na faktach biznesowych, jak i na sposobie komunikacji oraz konsekwencjach dla zespołu.
Sprawdźmy, czy to właściwy format
Rozmowa wstępna trwa 30 minut i nic nie kosztuje. Kończy się konkretną podpowiedzią, wyborem formy współpracy albo informacją, że nie jestem właściwą osobą do Twojego wyzwania.
Kontakt
Porozmawiajmy
Rozmowa wstępna trwa 30 minut i nic nie kosztuje. Kończy się jedną z trzech rzeczy: otrzymujesz ode mnie konkretną podpowiedź, co zrobić samodzielnie, lub ustalamy zakres i rodzaj dalszej współpracy, albo od razu przekażę Ci, że nie jestem właściwą osobą do Twojego wyzwania.
Wybierz termin w kalendarzu
Zarezerwuj 30-minutową rozmowę bezpośrednio — bez wymiany maili.
Otwórz kalendarz